Publikationen

EfH-Broschüren: Downloads

 

 

"Achieving Business Excellence - Health, Well-Being and Performance" (englisch, PDF 1,94 MB)

Preface. The European network "Enterprise for Health" (EfH): managing healthy work - learning from each other. The role of corporate health and workplace partnership in Europe's economies - nice to have or key to strategic asset? Developing the business case for investing in corporate health and workplace partnership - indicators and instruments. Healthy ageing - a challenge for business and societies. Mental health and leadership: practices and policies. Innovation and change: organising work to meet the challenges of a knowledge economy. Healthier lifestyles - maintaining employability and quality labour forces in changing workplaces.

 

"Zukünftige Herausforderungen für Business Excellence" (deutsch - englisch, PDF 578 KB)

Zukünftige Herausforderungen für Business Excellence. Die "High Road" zu Innovationen. Die Zukunft von Arbeit und Organisationen. Führungsprinzipien in einem sich ändernden Arbeitsumfeld. Strategien "Guter Arbeit". Die zukünftigen Prioritäten von Enterprise for Health (EfH).

 

"Gesunder Lebensstil und Unternehmenskultur - Healthy Lifestyle and Corporate Culture" (deutsch - englisch, PDF 558 KB)

Der Einfluss des Lebensstils auf Gesundheit und medizinische Kosten. Die Auswirkungen von Gesundheitsförderungsprogrammen. Hindernisse für den gesunden Lebensstil im Alltag. Ansätze für erfolgreiche Betriebliche Gesundheitsförderung. Erfahrungen aus der Unternehmenspraxis. Konsequenzen für die Praxis.

 

"EfH Guide to Best Practice - Unternehmenskultur und betriebliche Gesundheitspolitik: Erfolgsfaktoren für Business Excellence" (doppelseitig, PDF 1,0 MB)

Vorwort. Das Europäische Netzwerk "Enterprise for Health" (EfH). EfH in Aktion - Netzwerken für eine gesündere Arbeitswelt. Unternehmenskultur und betriebliche Gesundheitspolitik: Erfolgsfaktoren für Business Excellence - Warum EfH-Unternehmen in partnerschaftliche Unternehmenskultur und betriebliche Gesundheit investieren. Schöne, neue Arbeitswelt - flexibler, älter und unterschiedlicher, aber auch gesünder? EfH-Hintergrundinformationen.

 

"Erfolgreiche und gesunde Unternehmen in Europa" (doppelseitig, PDF 1,7 MB)

Vorwort. Enterprise for Health - eine Investition in die Zukunft. Unternehmenskultur und Gesundheit - von anderen Unternehmen lernen. Mitgliedsunternehmen Enterprise for Health. Die Chance gesunder Unternehmen - ein Blick nach vorn. Europäisches Netzwerk Enterprise for Health - Mitglieder-Adressen.

 

"Mission Statement" (einseitig, PDF 1,0 MB)

Was bedeuten partnerschaftliche Unternehmenskultur und betriebliche Gesundheitspolitik? Welche Rolle spielen Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz? Warum engagieren sich Unternehmen im Europäischen Netzwerk "Enterprise for Health" (EfH)? Welche Schwerpunkte hat sich EfH für seine Aktivitäten gesetzt?

 

 

"Partnerschaftliche Unternehmenskultur und betriebliche Gesundheitspolitik" (einseitig, PDF 531 KB)

Unternehmenskultur: Schlagwort, Mythos oder Wirklichkeit. Macht Unternehmenskultur gesund? Erfahrungen aus der Unternehmenspraxis. Zukünftige Herausforderungen.

 

 

"Business Case" (einseitig, PDF 474 KB)

Der Business Case von Arbeitsgestaltung und Verhaltensprävention - Erfahrungen aus Europa und den USA. Erfolgreiche Unternehmensbeispiele. Konsequenzen für die Praxis.

 

 

"Work-Life Balance - Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben" (einseitig, PDF 588 KB)

Betriebliche Strategien für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Erfahrungen aus der Unternehmenspraxis. Konsequenzen für die Praxis.

 

 

"Den Bedürfnissen einer alternden Belegschaft Rechnung tragen" (einseitig, PDF 567 KB)

Die Rolle einer alternden Belegshaft für Unternehmenskultur und -gesundheit. Erfahrungen in der Unternehmenspraxis. Konsequenzen für die Praxis.

 

 

"Diversity - Eine Herausforderung für Unternehmenskultur und -gesundheit" (einseitig, PDF 755 KB)

Diversity - Herausforderung für Unternehmenskultur und -gesundheit. Umgang mit unterschiedlichen Kulturen. Konsequenzen für die Praxis. Erfolgsfaktoren.

 

 

"Psychosoziale Gesundheit und Führung" (einseitig, PDF 2,0 MB)

Psychosoziale Gesundheit und Führung - Eine Herausforderung für Unternehmenskultur und -gesundheit. Aus der Praxis für die Praxis - erfolgreiche Unternehmensbeispiele. Konsequenzen für die Praxis - Stress reduzieren und gesund führen.

 

 

"Gesund ins flexible Zeitalter" (einseitig, PDF 1,7 MB)

Flexibilisierung der Arbeit. Erfahrungen aus der Unternehmenspraxis. Konsequenzen für die Praxis.

 

 

"Wissensmanagement und Lebenslanges Lernen" (einseitig, PDF 835 KB)

Intellektuelles Kapital für eine gesunde und erfolgreiche Zukunft. Innovation und lebenslanges Lernen. Erfahrungen aus der Unternehmenspraxis. Konsequenzen für die Praxis.

 

 


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